第81章 辞职受阻(2 / 3)

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  而从更长的时间线上来看,技术成果就是技术体系这棵大树的结出的果实。果实当然是美味的,但树本身更重要。
  胡杨可以直接拿出果子,让大家吃的很开心。可以立刻让中国的尖端技术上领先世界二三十年。
  可这之后呢?
  有个成语我们国家义务教育中在小学阶段就会学到,拔苗助长。
  没有一个完整健全的工业体系作为支撑,甚至不需要二三十年,这些尖端技术带来优势就将会被追上然后超越。
  国家吃这种根基不稳就往前跑的亏还少吗?
  胡杨放下资料之后不久,戚扬也带着消息走进了办公室。
  戚扬说话之前看了一眼李西平,胡杨轻轻点头,这个消息不需要避讳他。
  于是戚扬开始转述赵援朝那边查到的消息。
  这个第五研所的所长要退二线了,本来应该顶上的副手却在这个时候出了个人作风问题。被检举之后做了处理。
  这个扶正机会空出来了,原本没有机会的其他几个人,因此都动了心思。其中一个,就是这个分管人事的副所长郑有为。
  在这几个人里面,郑有为并不占优势,无论资历、年纪还是关系都不如其他几人。
  但刚好这个时候有个机会。
  年初的时候,东北电力系统开始建设大机组和500千伏的大电网。
  但实际工作中,他们发现现有的绝缘瓷瓶,在绝缘性和耐低温、耐磨损方面都达不到要求。需要一种能够在东北极寒的户外条件下正常使用的绝缘瓷瓶。
  这件事是工业部和水利电力部直接下的任务。这个任务是下达给整个系统的工业陶瓷研究单位。时间紧任务重,所以谁能弄出来就是大功一件。
  郑有为刚好就想起了李西平曾经申请过这个课题的研究。而李西平过去也的确曾经是所里最好的研究员。
  于是,就抓住他这个根稻草,做自己退休前的最后一搏。
  听到这里儿,情况大约都清楚了。
  关系到自己有没有机会在仕途上能再上一个台阶,郑有为绝对不会轻易放过李西平。
  胡杨问戚扬:“另一个问题呢?”
  戚扬说道:“不完成离职手续的话,李乐离境手续会有问题。如果郑有为做的再绝一点,直接把这个课题提前向上级汇报的话。那这个时候李工就必须完成这个课题。”
  听戚扬这么一说,李西平也感觉到了这事的棘手。可一看胡杨,神色好像并没有什么异样,他也稍微平静的一点。
  胡杨说道:“给他这么长时间,应该已经知道我是谁了。李工,带上资料上去找他谈谈。”
  李西平说道:“别叫李工,叫我老李就行。”
  刚下放下电话不久,郑有为有听到的敲门声。
  叩叩叩···
  “请进,是老李啊。”
  李西平把资料送到了郑有为手里:“郑所长,这是您要的材料。”
  刚刚还很着急的郑有为,现在反倒不急了:“哦,好的,材料先放着,咱们聊会。” ↑返回顶部↑

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